学生工作
厚植光电精神 抓实育人担当|长春电子科技学院部署2026年春季学生工作
时间：2026-03-10点击：
春启新程，育人为本，笃行致远。为扎实推进2026年春季学期学生工作，精准对接本科教学合格评估各项要求，主动顺应AI赋能带来的社会发展新变化、应对育人工作新挑战。3月10日，长春电子科技学院召开2026年春季学生工作部署会议，进一步统一思想、凝聚合力，为全年学生工作锚定方向、夯实基础，确保开好局、起好步。学校党委副书记、纪委书记王耀远出席会议并作总结讲话，学生工作处处长范爽主持会议，各学院党总支书记、副书记，全体辅导员及学生处相关工作人员参加会议。
会上，学生处副处长高麒棉立足“一线执行、落地见效”工作定位，聚焦春季学期学生工作具体落实环节，部署四项核心任务，各项举措具体务实、靶向精准、可操作性强。一是深耕校园育人品牌，有序推进建昭评选、学生盛典、毕业季系列活动，以特色活动丰富育人载体、厚植育人氛围，筑牢学生思想根基；二是紧扣本科教学合格评估各项要求，规范学生学业管理、日常表现考核等基础工作，细化评估指标落实举措，确保评估要求融入日常、落地生根、见行见效；三是严抓学生行为规范，靶向整治课堂迟到、言行不文明等突出问题，常态化开展文明养成教育，着力培育崇学向善、文明有礼的优良校风学风；四是夯实学工队伍建设基础，完善辅导员日常工作考核细则，明确基础赋能职责，针对性提升辅导员一线育人能力和履职水平，为各项学生工作高效落地提供坚实队伍保障。
学生处处长范爽立足“部门统筹、提质增效”，围绕“锚定一个目标、守牢两条底线、强化三支队伍、抓实五项重点”的核心思路，对新学期学生工作进行全面统筹安排。她强调，新学期学生工作要始终紧扣“服务评估建设、培育合格人才”这一核心目标，坚决守牢安全、廉洁两条底线，着力强化辅导员队伍、社区工作队伍、学生骨干三支队伍建设，扎实抓实安全管理、舆情引导、队伍建设、社区建设、廉洁自律五项重点工作。要求全体学工人员要将核心工作思路与四项具体落地任务深度融合、协同推进，细化工作举措、压实工作责任，确保各项工作有谋划、有部署、有落实、有成效；各单位要加强协同联动、强化督导检查，推动各项部署落地落细，尤其要紧扣本科教学合格评估要求，推动学工工作与评估建设同频共振、同向发力，补齐工作短板、提升工作质效，为全年学生工作高质量开展筑牢根基。
党委副书记、纪委书记王耀远站在学校高质量发展战略全局高度作总结讲话，并提出明确要求，推动学工工作与学校发展目标同频共振、深度融合。他明确，全体学工人员要锚定“建成以光电为特色的高水平现代产业大学”这一学校发展总目标，厚植以“光电精神”为核心的大学文化，深耕“三维人才”培养理念，将育人工作全方位融入学校发展全过程。在此基础上，他进一步强调四点工作要求：一是要主动顺应AI赋能新形势，积极运用AI工具优化学生管理服务流程，提升工作效率和精准度，以创新举措为育人工作赋能增效；二是要紧扣本科教学合格评估各项要求，将评估标准全面融入学生工作各系统、各环节，细化工作举措、补齐能力短板，以高质量学工工作为评估建设提供有力支撑；三是要狠抓学工队伍廉洁建设，全体学工人员要提高政治站位、强化廉政意识，严守廉洁底线、规范履职行为，常态化接受廉洁教育，坚决杜绝违规违纪问题；四是要坚持严管与厚爱结合，完善制度体系、健全廉洁监督机制，锻造忠诚干净担当的过硬学工队伍，推动思想政治教育与学生行为养成教育深度融合，凝聚起育人兴校的强大合力，为学校顺利通过本科教学合格评估、培育合格人才、实现高质量发展贡献坚实的学工力量。
此次会议进一步凝聚了思想共识、明确了工作方向、压实了工作责任，为新学期学生工作高质量开展提供了清晰的行动遵循。下一步，全体学工人员将以此次会议为契机，锚定目标、履职尽责，以务实作风、扎实举措，推动学生工作提质增效、再上新台阶，为学校高质量发展注入强劲育人动能，助力学校朝着以光电为特色的高水平现代产业大学稳步迈进。
此次会议进一步凝聚了思想共识、明确了工作方向、压实了工作责任，为新学期学生工作高质量开展提供了清晰的行动遵循。下一步，全体学工人员将以此次会议为契机，锚定目标、履职尽责，以务实作风、扎实举措，推动学生工作提质增效、再上新台阶，为学校高质量发展注入强劲育人动能，助力学校朝着以光电为特色的高水平现代产业大学稳步迈进。
