机电工程学院创建于长春电子科技学院（原长春理工大学光电信息学院）建校之初，2001年命名为光电与机械工程系，2006年更名为机电工程分院，现为机电工程学院。在20多年的发展历程中，机电工程学院教师以先进理念教学，在科研上成果卓越，学术造诣深厚且人格高尚。学院聚焦产教融合，注重实践育人，培养出大批高素质应用型高级工程技术人才，这些毕业生活跃于各行业，为国家和吉林省经济建设、产业技术革新注入强劲动力。
学院现设有2个机械基础教研室和机械设计制造及其自动化、机械电子工程、智能制造工程、机器人工程等4个专业教研室。拥有机械设计制造及其自动化（中国机械类一流专业6星级、中国顶尖应用型专业、吉林省特色高水平专业、吉林省一流专业）、机械电子工程（中国机械类一流专业6星级、中国高水平应用型专业）、智能制造工程（中国机械类一流专业4星级、中国高质量应用型专业）、机器人工程（中国机械类一流专业4星级、中国高标准应用型专业）等4个本科专业，4个专业所依托的机械工程学科为吉林省硕士学位授权立项建设学科。拥有吉林省特色高水平学科群“光电子信息与精密机械”以及吉林省特色高水平专业群“高端装备智造产业技术”。建有省级精品课1门，优秀课6门，校级精品课3门，校级优秀课10门；校级教学、科研团队8个。学院现有教职工65人，其中教授6人、副教授11人，双师型教师3人，具有博士研究生学历教师3人，硕士研究生学历教师50人，吉林省教学名师2人、吉林省C类省部级领军人才1人、吉林省有突出贡献专家1人、吉林省拔尖创新人才1人、吉林省高校科研春苗人才1人、吉林省高层次E类人才1人、江苏省双创计划人才1人。
学院现有全日制本科生1300余人，学子们展现出昂扬向上的精神风貌与扎实的专业素养。依托学院搭建的创新实践平台，学生积极投身学术研究与竞赛实践，在理论学习与动手操作中锤炼本领。近年来，学生实践与创新能力成果斐然，在“互联网+”大学生创新创业大赛、全国大学生电子设计竞赛、全国数学建模竞赛等30余项国家级赛事中，累计斩获数项荣誉。无论是实验室里钻研技术的专注身影，还是赛场上沉着应赛的自信风采，都彰显出学子们勇于挑战、追求卓越的创新精神与实践能力。
教学科研上，学院科研建设成果斐然，构建起完善的教学与科研创新体系。学院建有吉林省机械工程教学实验教学示范中心等12个省级及以上教学科研平台，为人才培养与技术攻关提供坚实保障。在科研项目方面，学院教师积极探索产学研融合路径，承担教育部高教司产教融合协同育人项目、教育部规建中心项目，以及吉林省教育厅、科技厅课题，并与企业开展深度合作，累计承担各类科研项目40余项。学术成果产出丰硕，教师发表学术论文超百篇，其中多篇论文被SCI、EI等国际权威检索系统收录；专利技术研发成果显著，累计获得授权专利60余项，有效推动科研成果转化与技术创新。
人才培养上，学院凭借鲜明的“光机电算”一体化育人体系，实现高水准人才培养。学院创新实施“1+X”复合型人才培养模式，构建“学历教育+职业技能认证”双轨并行体系。学生在完成本科专业学习的同时，可考取机械设计工程师、PLC控制工程师、三维CAD应用工程师等10余项行业权威认证资格证书，职业资格证书获取率高达92%，显著提升学生的职业竞争力与岗位适配度。学院深化产教融合，与吉林大学等省内外重点高校、一汽大众等知名企业、长春光学精密机械与物理研究所等科研院所建立起50余家校企合作人才培养基地。通过打造“校+企+所+政”四方协同的“多元协同育人”模式，实现教育资源整合、科研力量联动、产业需求对接，形成优势互补、资源共享的人才培养新生态，全力培育具有创新思维与实践能力的高素质工程应用技术型人才。
就业工作上，学院以学生就业为导向，构建“全程化、精准化、个性化”就业服务体系。通过开设职业生涯规划课程、一对一职业咨询辅导、组织模拟面试实训营、举办行业大咖就业指导讲座等方式，帮助学生明确职业方向、提升求职技能；同时，搭建“校企协同育人”平台，定期开展企业开放日、实习双选会，促进学生专业能力与企业需求精准对接。毕业生就业率连续五年超98%，考研率稳步攀升，本科生一次就业率达95%，稳居吉林省同类高校前列。毕业生专业对口率高、就业层次优，凭借扎实的专业功底、突出的实践能力和强劲的职场竞争力，深受中国一汽、中车长客等龙头企业青睐，应用型人才培养质量获社会广泛认可，在全国同类高校中保持领先水平。
学院构建起以国家级奖学金、励志奖学金、助学金为引领，“建昭基金”为特色，校级学业奖学金、专项奖学金为补充的多层次、全覆盖奖助体系。每年投入超百万元资金，涵盖学业精进、科研创新、社会实践、公益服务等多个领域，从奖学金表彰优秀学子到助学金帮扶困难学生，从勤工助学提供实践机会到临时困难补助解决突发难题，全方位助力学生成长成才，形成“奖优、助困、励志、筑梦”的良性育人生态。
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